多すぎる休息は、少なすぎる休息と同じく疲労させる。 (ヒルティ)
「ストレス・お悩み相談」
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「ストレス・お悩み」相談
コーナー
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転職についてご相談致します
今の会社には、転職で入社し、半年が経過しましたが、ストレスのよる身体への悪影響や事業内容を考え、転職を検討しております。
主に3点お聞かせいただけたらと思います。
1)転職は就業期間中ではないと難しいですか?
2)現在の会社へは身体的なものを理由に退職できますでしょうか。
3)転職活動の求人情報のお勧め取得法
(現在、大体の転職求人サイトには登録しております)
宜しくお願い申し上げます。
再掲載日:2020-04-05 初回掲載日:2013-04-05
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同じような経験がある
14人
気持ちはよくわかる
11人
つらいだろうなと思う
5人
応援してあげたいと思った
3人
頑張ってほしい
2人
体にも気をつけてほしいと思う
3人
専門家にも相談してみてはどうかと思う
8人
同じ状況なら私も悩むと思う
4人
あせらないほうがいいと思う
2人
同じ状況なら私も不安になると思う
4人
悩んでいる方の勇気づけになります。よろしければ、お願いいたします。
各お悩みへの投票は3回までできます。
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同じような経験があります
こんな経験があります
応援メッセージです
私なら、こうすると思います
こうしたらどうでしょうか
こんなふうに感じました
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こんな経験があります
12
11
私自身でも前の職場でもストレスを感じていました
入社した時から嫌なことが続いてしまい、」何日か休んだことありました。
体調不良で
人間は誰でも、嫌なことや、ストレスはみんなあります
何故、転職したかはわかりませんが、どこの職場でも同じようなことだと思います。
転職してもストレスもあります
人間関係等で自分は前の職場を退職しました
4年4ヶ月勤めていました
2020-04-05
こんなふうに感じました
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どんな理由でストレスを受けたかはわかりません。
でも今の会社に転職して入ったのを聞くと今の会社でもう少し頑張って見たほうがいいと思いました。
私の考えだと今の会社で仕事ができないんだと他の会社に行っても同じ気がします。
まず、何に対してストレスなのかを知ってどうしたらいいのかを考えてみるのはどうでしょうか?
仕事をするのにストレスはあります。それをどうやって解消するかはよりよく仕事をするためには必要です。
あと身体に悪影響があるんでしたら少しお休みをもらうなど相談をしてみたほうがいいですよ。
2013-04-10
応援者:
kazumi さん
症状の重い方、緊急の方は、医療機関や公的機関に早めにご相談ください。
☆
こころの健康相談統一ダイヤル(0570-064-556) 厚生労働省
☆
働く人の「こころの耳電話相談」(0120-565-455) 厚生労働省
☆
働く人の「こころの耳メール相談」 厚生労働省
☆
24時間子供SOSダイヤル (0120-0-78310 なやみ言おう)文部科学省
☆
日本いのちの電話連盟(0120-783-556)
☆
よりそいホットライン(0120-279-338) 社会的包摂サポートセンター
応援メッセージ、応援投票、ありがとうございます。
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