昨年、技術職で就職した者です。

　職場は、男尊女卑が激しい上に女性が男性の１割という職場で、その中で数少ない資格所持者として、配属当初は期待されていました。

　私の部署はほとんどが男性で、私と先輩のみが女性です。
　初めは先輩もはじめての後輩ということで可愛がってくれたのですが、先輩とは歳が離れており、年下で新入社員の私は男性たちにも新鮮で、可愛がられていました。また噂もひどいところで、先輩と私が不仲という噂が流れ、結果、ふた月ほど経ったところから無視、心ない言葉を言われる、されるようになりました。

　それから程なくして、うつ状態となり、年末の休暇で張っていた気が解け、休暇明けに無視、嫌み等をされ、とうとう出勤が不可能となり、上司の付き添いで心療内科でうつ病だと診断され、今は帰省し自宅療養をしています。

　しかし、問題は先輩だけでなく、他部署で相談に乗ってくれた既婚男性と関係を持っていることもあるのです。私にとって彼の存在は生きる意味であり、私の必要性を確かめる唯一の存在です。このまま関係を続けるのは良くないと思い、恋人が出来た際に一度は断ったのですが、現在も続いているのが現状です。

　私は何をすればいいのでしょうか。
　職場では「キャバ嬢」「作り笑い」と言われ、ひとりの男性から「お前は男をその気にさせる、守ってやりたくなるから、上の女には好かれにくい」といわれました。

　どうすれば、女性とも男性ともほどよい付き合いができるのでしょうか。